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第19章 改革民政（第2页）

自从王成离开之后，大家似乎一下子失去了主心骨，这就导致很多事情难以得到恰当、妥善的处置。”

考虑到这些因素之后，如今这种陈旧过时、毫无新意的官制显然已无法适应现实需求。

同时也是为了防止他人留下话柄和指责，王成毅然决然地决定引入一整套全新的管理体系来取代旧有的制度。

通过剿匪王成的腰包富有了，也开始了自己班底的组建。

成立几个新部门：人事局、财务局、商税局、工建局、民务局、警卫局。

人事局承担着对各位厅长及其下属官员的考评重任，这个部门掌握着官员们晋升提拔的关键权力。

而财务局则负责管理崖县的财政收支情况，包括各个部门员工的薪酬发放、各项建设支出等等事宜都归其管辖。

商税局专门处理工商注册事务，并负责打击偷逃税款行为。

工建局肩负着各地工程建设的使命，同时还要积极开拓新耕地资源。

民务局致力于整理在册户籍居民信息，并妥善安排新来居民的落户事宜等各类民生问题。

警卫局，则担当起守护崖县安全、维护社会治安稳定的重要责任。

这几个局级单位各自设有一名局长，每个局又下辖若干个所。

这里所说的“所”

实际上就是各个局内部的具体职能部门。

王成率先提出建议，希望能在工建局下面增设一个土地所，现阶段主要任务是详细登记崖县各地的地形地貌状况。

在民务局之下设立教育所。

在六局之上设立一个主事府，负责监督协调各个部门的工作。

王成亲自担任主事一职，而李勇则被任命为副主事。

众人心里都清楚，虽说李勇只是个副主事，但实际上他已经拥有了与相当主事的权力。

毕竟，王成不可能整天待在主事厅处理事务。

对于这样的安排，大家并无异议。

一来，李勇本身还兼任着崖县县令，在地方上办事确实更为便利；二来，有他坐镇，主事厅的日常运作也能得到保障。

此外，张三被委任为人事局局长，并同时兼任警卫局局长。

这两项职务对他来说责任重大，但考虑到目前尚未找到更合适的人选，只能暂时由他身兼两职。

等到日后有了合适的人才，可以再根据具体情况进行适当调整和选拔。

对于张三的任命，大多数人没有意见，但一提到赵燕任财务局局长，大家却争论不休起来。

有人对其表示认同，而另一些人则并不太支持，原因无非就是觉得赵燕初来乍到，背景不明，又是个女子。

好在王成威望足够，直接终止了这场争论。

毕竟像赵燕这样连五万两白银都不当回事儿的人，王成实在想不出还有谁能比她更为合适。

至于其他几位局长的人选问题，目前王成还未拿定主意，于是便让众人先共同商讨一下，然后再拟定名单上报给主事府等待批复。

原本大家都盘算着给王成找点不痛快，故意设下一连串棘手的难题想要刁难他一番。

谁能料到，王成不但轻而易举地把这些问题原封不动地抛回给他们，平白无故增添了不少工作任务量。

面对王成整出来的这套全新行事套路，没人提出异议，也许是因为大家对王成有着一种近乎盲从般的信任感吧！